O termo ESG (Environmental, Social, and Governance) tem ganhado espaço e evoluído significativamente ao longo do tempo. No entanto, para muitas corporações, a implementação de práticas ESG ainda representa um grande desafio. Uma das principais barreiras enfrentadas é o próprio nome, em inglês, que torna o conceito distante e complexo para alguns. Além disso, a linguagem utilizada para descrever e implementar práticas ESG pode parecer complicada e intimidadora, levando a uma certa perplexidade por parte das organizações.
Para superar essas dificuldades, é fundamental que as corporações busquem formas de simplificar e clarificar o conceito de ESG, tornando-o mais acessível e compreensível para todos os níveis da organização.
Algumas práticas para facilitar a assimilação e implementação de práticas ESG são:
Demonstre de maneira clara para os colaboradores o impacto de suas ações cotidianas:
Quando os colaboradores vêem como suas ações contribuem para um objetivo maior, eles se sentem mais motivados e engajados a participar ativamente, criando-se assim, um vínculo direto entre as atividades diárias dos colaboradores e os objetivos de sustentabilidade da empresa.
Tenha uma Escuta Ativa:
Reservar um tempo para escutar e compreender as diversas realidades vivenciadas dentro da organização, te ajudará a entender qual a melhor estratégia a ser usada em cada realidade.
Promova Workshops com Linguagem Acessível:
Essa é uma ferramenta valiosa para disseminar o conhecimento sobre ESG de forma adaptável a todos os níveis de compreensão, garantindo que cada colaborador, independentemente do seu papel ou nível educacional, possa entender os conceitos de ESG e como eles se aplicam ao seu trabalho.
Através da demonstração clara do impacto das ações individuais, da promoção de uma escuta ativa e da realização de eventos com linguagem acessível, sua corporação poderá superar as barreiras iniciais e fomentar um ambiente de trabalho onde o compromisso com a sustentabilidade, a responsabilidade social e a governança corporativa sejam vivenciados por todos. Dessa forma, a adoção do ESG torna-se um motor de inovação, competitividade e resiliência organizacional, refletindo positivamente não só na imagem corporativa, mas também contribuindo para um futuro mais sustentável e inclusivo.
Onara Lima atua há 21 anos em Gestão Ambiental e Sustentabilidade, durante esse período, trabalhou em empresas como Gerdau, Suzano, Grupo Ambipar e CCR. Empreendedora/Founder da marca ESG Advisory OnaraLima. Conselheira no Capitalismo Consciente Brasil. Membro do CBPS – Comitê Brasileiro de Pronunciamentos de Sustentabilidade, Comissão ESG da ABRASCA, Membro do Comitê de Sustentabilidade da Verda.Global.
Em suas palestras, Onara explora uma variedade de tópicos, desde a integração de práticas ESG até a construção de estratégias sustentáveis de longo prazo. Cada palestra é uma jornada educativa que visa não apenas informar, mas também inspirar mudanças positivas.
Se você quer levar a mensagem da responsabilidade ambiental e social para a sua empresa, entre em contato por aqui e solicite um orçamento.
